Doğru Karar Almak
Harvard Business ReviewSözler ve Alıntılar
"Dürüst geribildirimde bulunmayan liderler çalışanlarını kendilerini iyileştirmek için ihtiyaçları olan enformasyondan yoksun bırakarak onları aldatmış olurlar."
Sayfa 102Kitabı okudu
"Başarısızlıklar olur. Ama ucuz atlattıklarınızı önemserseniz, krizleri öngörüp önleyebilirsiniz."
Sayfa 61Kitabı okudu
Ama bazen hatanın kaynağı karar alma süreci değil, karar alıcının zihnidir. İnsan beyninin çalışma tarzı kararlarımızı sabote edebilir.
~Amaç
Kendinizi hep amaçlarınızı hatırlatın ve statükonun bu amaçlarınızı nasıl hizmet edeceğini inceleyin.
Sayfa 15Kitabı okudu
~Karşınızda ki kimse
*Şeytanın avukatlığını yapacak, kafanızdan geçirdiğiniz karara karşı çıkacak, güvendiğiniz bir kişi bulun. Ama daha da iyisi, karşı savları kendinizi oluşturun.
*Niyetleriniz konusunda kendinize karşı dürüst olun.
*Başkalarının tavsiyesine başvururken onları teyit edici kanıtlar verdirtecek yönlendirici sorular sormayın.
Sayfa 21Kitabı okudu