Harvard Business Review'den En Etkili İnsan Yönetimi Fikirleri

İnsan Yönetimi

Harvard Business Review
İnsan yönetimiyle ilgili hiçbir şey okumadıysanız buradan başlayabilirsiniz! İş dünyasında da değişmeyen tek şey değişimdir. Ya kendimizi buna adapte etmeli ya da demode olmayı, daha kötüsü, yok olmayı göze almalıyız. Yöneticilerin genellikle zorlandıkları alanlardan biri de insan yönetimi. Yönetim tarzlarını, sorumluluk-motivasyon dengesini, iyi performans gösterecek ekipler kurmayı önemli mücadele alanlarından biri olarak görüyoruz. İnsan yönetimi alanında uzmanlaşmış isimlerin Harvard Business Review'den derlenen 10 makalesi, iş hayatının hangi kademesinde olursa olsun, herkes için altın değerinde. Bu kitapta hem kendilerini hem de şirketlerini değişime hazırlamak isteyen yönetici ve çalışanların ihtiyaçlarını karşılayacak fikirleri bulacaksınız. Sonuç Alıcı Liderlik -Daniel Goleman- Bir Kere Daha: Çalışanları Nasıl Motive Edersiniz? -Frederick Herzberg- Başarısızlığa Koşullanma Sendromu -Jean-François Manzoni & Jean-Louis Barsoux- Acemi Yöneticilerinizi Kendilerinden Korumak -Carol A. Walker- Büyük Yöneticiler Ne Yaparlar? -Marcus Buckingham- Adil Süreç - Bilgi Ekonomisinde Yönetim -W. Chan Kim & Renée Mauborgne- Akıllı İnsanlara Öğrenmeyi Öğretmek -Chris Argyris- Ne Kadar Etik(değil)siniz? -Mahzarin R. Banaji & Max H. Bazerman & Dolly Chugh- Ekip Disiplini -John R. Katzenbach ve Douglas K. Smith- Amirinizi Yönetmek -John J. Gabarro & John P. Kotter-
Yazar:
Harvard Business Review
Harvard Business Review
Çevirmen:
Melis İnan
Melis İnan
Tahmini Okuma Süresi: 7 sa. 39 dk.Sayfa Sayısı: 270Basım Tarihi: 1 Ocak 2021Yayınevi: Optimist YayınlarıOrijinal Adı: On Managing People
ISBN: 9786052261897Ülke: TürkiyeDil: TürkçeFormat: Karton kapak

Yorumlar ve İncelemeler

Tümünü Gör
270 syf.
10/10 puan verdi
·
Beğendi
İnsan Yönetimi
Kişisel gelişim serisinden
İnsan Yönetimi
İnsan Yönetimi
. Bu seride, iş hayatındaki pozisyonlardan, çalışma arkadaşlarından, iş ahlakından, etik ya da etik olmayan davranışların oluşturabileceği yükümlülüklerden, insan yönetiminin aslında bir insan-i değer olduğunu ve en önemlisi de kendini bilmek olduğunu anladık. Etiklik kavramını sık sık alan bu kitapta, etik(değil) olmadığınızı inkar ede ede kabullenmiş oluyorsunuz. Ekip yönetiminden liderliğe kadar birçok konuya da değinen bu kişisel gelişim serisini okumanızı şiddetle tavsiye ederim. Keyifli okumalar.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
Reklam
232 syf.
·
Puan vermedi
·
Beğendi
Nasıl yönetmeliyiz ya da nasıl yönetilmeliyiz? İki tarafın bakış açısını anlamak ve iki pencereden de bakabilmek için keyifle okunabilecek bir kitap.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
232 syf.
9/10 puan verdi
Bestseller!!!
Farklı zaman dilimleri de yazılmış 10 tane insan yönetimi ilgili akademik makaleden oluşuyor.Dünyaca ünlü akademisyenlerin yazıları.her Türk genci okumalı.Okurken sıkılabilirsiniz ama yarıda bırakmayın. Çok faydalı ya işte.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
232 syf.
9/10 puan verdi
Kitap özellikle de yöneticilere tavsiye niteliği taşıyan makalelerden oluşmakta. Her yöneticinin okuması gerektiği düşünüyorum. Her konuda örnek olaylarla açıklamalarda da bulunulmuş. Özel sektörde çalışanlara tanıdık gelecek birçok konu ve vaka içermekte.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
Reklam
269 syf.
7/10 puan verdi
Makaleleri konu alan (belgesel tarzı anlatımı) ve örneklerle destelenen bu kitapta insanların çalışma ortamlarında alt-üst ilişkilerini geliştirmeye yarayacak, ekip çalışmalarını geliştirecek ve bireysel düşünce tarzına faydalı bilgiler bulunmaktadır (Kitap daha çok yönetici kitlesine uygun). Kitap bana soğuk geldi ( okur iken üşüdüm yani :)- ).
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
232 syf.
9/10 puan verdi
·
Beğendi
·
21 günde okudu
Gerçekten bi bestseller serisi . İnsan yönetimi adına bugüne kadar keşfedilmiş tüm davranış dizilerini ve karşı davranışları belirtmişler. Çok iyi.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
270 syf.
8/10 puan verdi
Özellikle kitabın ilk makalesini okuduğunuzda işyerinizde, ülkenizde ve dünyadaki tüm liderlere bakıp kolayca değerlendirmeniz konusunda yardımcı olacaktır. Yöneticilerin çalışanları satranç oyunundaki taşlar gibi birbirinden tamamen farklı görev ve yetenekteki çalışanları uyum içinde belli bir hedefe yönlendirme başarısının önemini anlayabilirsiniz.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
232 syf.
9/10 puan verdi
·
Beğendi
·
3 günde okudu
Harvard Business Review’in seçme yazılarından oluşmakta olan bu kitabı profesyonel hayat için her düzeyde çalışana okunması yönünde tavsiye ediyorum. Ekip disiplini, adil yönetim, başarısızlık sendromu, çalışan motivasyonu gibi önemli konulara değinilmiş. Yönetici potasına girmiş olanlara ve yeni yöneticilere ayrıca tavsiye ederim
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
Reklam
232 syf.
10/10 puan verdi
·
20 saatte okudu
HBR serisinin tamamı kariyerinizin en önemli yapı taşlarını oluşturuyor. İş yaşamında ilerlemek isteyen ast ve üstleri ile sorunlar yaşayan herkes için değerli ipuçları veren bir kitap.
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
232 syf.
7/10 puan verdi
·
Beğendi
·
33 günde okudu
Beyaz Yakalı için Biçilmiş Kaftan
Beyaz yakalıya kesinlikle tavsiye ediyorum. Bu Harward Business Review serisinde okuduğum ilk kitaptı; devamını da okumayı planlıyorum, ve kesinlikle bu kitapların ufuk açıcı olduğunu ve çalışanın düşünce tarzına katkısı olduğunu düşünüyorum. Keyifli okumalar dilerim :)
İnsan Yönetimi
İnsan YönetimiHarvard Business Review · Optimist Yayınları · 2021132 okunma
100 öğeden 1 ile 10 arasındakiler gösteriliyor.