Hakkında
Okurlar
17 okur beğendi.
11 okur okudu.
9 okur okuyacak.
Derginin Sayıları
Bloomberg Businessweek
7/10
Bloomberg Businessweek - Sayı ...
0/10
Bloomberg Businessweek - Kasım...
0/10
Bloomberg Businessweek - 2019 ...
0/10
Bloomberg Businessweek 5 Mayıs...
9/10
Bloomberg Businessweek - Özel ...
0/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
0/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
0/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
9/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
9/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
0/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
0/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
0/10
Bloomberg Businessweek Türkiye...
0/10
Sözler ve Alıntılar
Türkiye Becerilerde Geriden Geliyor
OECD, Beceriler Önemlidir araştırmasını yayımladı. Sonuçlara göre Türkiye, sayısal, sözel ve problem çözümü yetkinliklerinde OECD ortalamasının altında!
İstihdam pazarı özellikle dijital dönüşüm, küreselleşme ve demografik değişim gibi unsurların etkisi altında. Bir yalda kendilerini hedefledikleri noktaya ulaştırabilecek çalışanları bulup
Sayfa 16 - BloombergKitabı okudu
Sürdürülebilir Yaşam
İsmail Hakkı Polat
Hissedarlıktan Paydaşlığa Giden Yolda Şirketlerin Toplumsallaşması
Geçtiğimiz hafta ABD'de aralarında Apple, Amazon, Boeing,
Coca-Cola, Dow, General Motors, IBM, JP Morgan'ın da bulunduğu hemen hemen her sektörden 181 kurumsal şirketin tepe yöneticisi, kurumsal şirketlerin artık sadece kendi ticari kârlılık öncelikleriyle değil, toplumsal değer yaratacak hedeflerle de hareket edeceklerini taahhüt eden bir bildirgeye imza attı. 1978 yılından beri belirli aralıklarla bir araya gelen ABD'nin kalburüstü kurumsal şirketlerinin aralarında yaptıkları tartışmalar sonucunda ülkenin kurumsal yönetişim ilkelerinin tanımlandığı, değerlendirildiği ve gerektiği zaman da güncellendiği "Business Roundtable” adlı platform üzerinden yayınlanan bu son bildirgenin detaylarına baktığımızda, bugüne kadar şirketlerin mevcudiyetlerinin yegane temeli ve yaratılan ticari değerin odak adresi olan hissedar kavramından şirketin yarattığı tüm ekosisteme dahil olan her türlü kişi, kurum ve kuruluşları içeren paydaş kavramına doğru bir genişleme var. Şirket, artık sadece hissedarlarına karşı değil tüm paydaşlarına karşı sorumlu kılınıyor. "Müşterilerin talepleri doğrultuşunda değer üretmek ve dağıtmak”, "Çalışanlara daha fazla yatırım yapmak”, "iş ortaklarıyla adil ve etik iş yapmak”, "İş alanı kapsamında faaliyet gösteren sosyal toplulukları desteklemek” ve "Hissedarlar için uzun vadeli değer üretmek” şeklinde beş temel taahhüt içeren bildirgenin sonunda, şirketler için her bir paydaşın önemli olduğu ve nihai hedefin de ülke için değer yaratmak olduğu vurgulanmış.
Sayfa 26 - BloomberKitabı okudu
İş Yerinde Gerçek Yüzünüzü Göstermeli misiniz?
Şirketlere psikoIojik destek veren Prof Dr. Acar Baltaş,
Türkiye'de ve dünyada işyerinden memnun olmayan ve tükenmişlik sendromu yaşayanların sayısının giderek arttığnı söylüyor.
Sayfa 8 - BloombergKitabı okudu
İş Yerinde Gerçek Yüzünüzü Göstermeli misiniz?
Paranoyak şizofrenik olup da çalışmaya devam eden var mıdır?
Bunlar aslında gördüğü tedaviye bağlı olarak epizotlar halinde
seyrediyor. İyi oldukları dönemde gündelik hayatlarını sürdürebiliyorlar, idare edilebiliyorlar. Asıl tehlikeli olan bu tür insanların hekimler arasında, yükek sorurnluluk gösteren işlerde
olmasıdır. O zaman insanlar bunlara dokunamıyor. Hekimler
kendi anlarında bu tür arkadaşlarını idare ediyor. Benim çalıştığım yıllarda çok yakınımda ciddi manik epizotları olan ve çok ciddi ameliyatlar yapan, insanlara zarar veren sinir cerrahı bir arkadaşımız vardı. Arkadaşları onu idare ederdi.
Sayfa 10 - BloombergKitabı okudu
İş Yerinde Gerçek Yüzünüzü Göstermeli misiniz?
Kurumsal hayatın ilk günlerinden bu yana mental sağlık
özellikle ABD'de "sorma, söyleme" mottosuyla üzeri örtülen
bir konu. Depresyon veya anksiyete gibi bir teşhis konulan
kişiler, bu durumu yöneticilerine veya çalışma arkadaşlarına
açıklamaktan imtina ediyor. Bu durumda mustarip olanların
yaklaşık yüzde 8o'i utandıklarından veya damgalanma korkusundan yardım aramaya çekiniyor. Asİnda bunlar gizli saklı ve ciddi maliyet oluşturabilecek sorunlar. Sadece depresyon ABD ekonomisiıe yılda 120 milyar dolarlık bir yük getiriyor. Bu yükün yaklaşık yarısı, çalışanları işe gelmeyen veya verimsiz olan işverenler tarafından omuzlanıyor.
Sayfa 6 - BloombergKitabı okudu
İletiler
Henüz kayıt yok
Yorumlar ve İncelemeler
Henüz kayıt yok