''Kafesin içinde olan ve sonuca odaklanamayan bir kişi, içinde yer aldığı kuruluştaki çalışma arkadaşlarının da sonuca odaklanmayı başaramamasına yol açar. Aldatmaca dallanıp budaklanır. Varılan sonuç, çalışanın çalışana, bir departmanın diğerine, takımların başka takımlara karşı tavır almasıdır. Bir kurumun başarısına katkıda bulunmak üzere bir araya gelen insanlar sonunda birbirlerinin hatalarından zevk alır ve başarılarını kıskanır hale gelirler.''