Eyvah! İş Görüşmesi Gönderileri
Eyvah! İş Görüşmesi kitaplarını, Eyvah! İş Görüşmesi sözleri ve alıntılarını, Eyvah! İş Görüşmesi yazarlarını, Eyvah! İş Görüşmesi yorumları ve incelemelerini 1000Kitap'ta bulabilirsiniz.
İnsanın yarısı kendisi, diğer yarısı kendini nasıl ifade ettiğidir. - Emerson
Görüşme boyunca İK yöneticisinin veya işverenin kafasında iki harften birisi vardır: “E” ve “A”. Örnek mi?
Siz: “İşletme fakültesini bitirdim.”
İK Yöneticisi: “Eee...”
Siz: “Hobilerim şunlar…
İK Yöneticisi: “Eee...”
Siz: “Şurada staj yaptım.”
İK Yöneticisi: “Eee...”
Siz: “Pazarlama uzmanı aradığınız ürünle ilgili internette yaklaşık bir hafta araştırma yaptım. Ve şu ülkelerde pazar olmasına rağmen satış yapmadığınızı gördüm, size ne yapılabileceği ile ilgili bir rapor getirdim.”
İK Yöneticisi: “Aaa...”
“Aaa” dedirten kazanır.
Zor değil mi?
Yüksek dikkat kalitesi, zamanı iyi kullanmanın ve verimli çalışmanın temelidir:
Geceleri iyi uyuyun ve sağlığınıza özen gösterin. Bernard Shaw, “Kendi bedeniniz dünyaya açılan pencerenizdir, onu temiz tutun” demiş.
Her gün aynı saatte uyanın. Normalden bir saat fazla uyumak, sanılanın aksine sizi yorar ve gergin yapar.
Düzenli egzersiz yapın.
Her 30 dakikada bir, dikkatinizi önünüzdeki işten bir başka konuya yöneltmeye çalışın ve 10 ile 60 saniye arasında “Akıl Tatilleri”ne çıkın. Bunu bilinçli olarak yapmazsanız, zihniniz kendiliğinden bu yola gidecektir.
Sabah ve öğleden sonraki bölümlerin tam ortasında, 20 dakikalık molalara yer verin. Dinlenme süreleri çalışma saatlerinin %8-9’u kadar olmalıdır.
Enerji kazanmak ye dikkatinizi artırmak için, gün boyu küçük öğünler yiyin ve arada besleyici şeyler atıştırın. Özellikle saat 17:00’de bir şeyler yiyin. Bu saatte kan şekeriniz düşmeye başlar.
İçinizi ferah tutun ve hayatınızda espriye yer verin.
Veriminizi yüksek tutmak için çalışma ortamınızı düzenleyin. Aşırı sıcak, soğuk ve gürültü dikkatinizi dağıtır
Örnek yanıt 2: “Üsküdar Lisesi’nden mezun olduktan sonra İstanbul Teknik Üniversitesi’nde makine mühendisliği öğrenimi gördüm. Sonra sırasıyla … şirketlerinde … pozisyonlarında çalıştım. 38 yaşındayım, evliyim. Bir kızım var.”
Yanıtınızın daha çok profesyonel ayrıntılara odaklanması sizin kariyerinize verdiğiniz önemi gösterir. Özel bilgileri en sona saklayın.
Profesyonel bir imaj yaratmanız için size önerim genellikle lâcivert ve füme takımlar ve döpiyesler; bu iki renge koyu sayılabilecek bir gri de eklenebilir. İçine beyaz bir gömlek veya hanımlar için sıfır yaka beyaz T-shirt de olabilir. Erkekler için aynı renkte koyu bir çorap, üzerinde farklı renkte bir aksesuar (akılda kalıcılık için). Kravat seçimlerinde erkekler başvurdukları kurumu da göz önünde bulundurmalılar.
Kol kavuşturma, savunma anında yapılan ve kapalılığı anlatan bir duruştur. Görüşme boyunca kesinlikle kaçının. Karşıdaki yönetici böyle bir eğitim almamış olsa bile -ki bu alanda %70’i sizin kadar bilgili değildir- uzaklaştığınızı hisseder.
Sağlam bir tokalaşma özgüveninizi ve istekliliğinizi karşıdakine anlatır. Çok hafif bir tokalaşma, yani elinizi süs köpeklerinin patisi gibi uzatmanız ise özgüven eksikliği ve olumsuzluk aktarır. İçeri girdiğinizde odadaki yöneticiler çekingen davransa bile tokalaşmakta fayda var. Dokunmak her zaman avantajdır.
Ne kadar iyi hazırlanırsanız hazırlanın, dikkatinizi görüşmecinin sorusuna verin. En sık yapılan hata, soruda istenen bilgiyi değil, sizin hazırladığınız yanıtı vermektir.
Sıraladığımız dokuz aşama, dünyada birçok şirketin kullandığı bir standarttır. Türkiye’de ise bu tek aşamalıdır. Yani, iktidardaki partinin torpiliyle tek aşamada (!) işe girersiniz. Devlette, iş tanımı, genel boyut, teknik boyut, örnek olay falan yoktur, üçüncü bir boyut vardır. İş ahlâkının olmadığı, politika, rüşvet, sırılsıklam bir yağcılığın olduğu üçüncü bir boyut; onu siz, ben göremeyiz ve anlayamayız. Onlar bir şekilde birbirini tanır, tek aşamada işlerini hallederler...