Akış
Ara
Ne Okusam?
Giriş Yap
Kaydol

İşyerinde Cinsel Yönelim Ayrımcılığı ve Mücadele Stratejileri

Beyaz Yakalı Eşcinseller

Aysun Öner

Beyaz Yakalı Eşcinseller Gönderileri

Beyaz Yakalı Eşcinseller kitaplarını, Beyaz Yakalı Eşcinseller sözleri ve alıntılarını, Beyaz Yakalı Eşcinseller yazarlarını, Beyaz Yakalı Eşcinseller yorumları ve incelemelerini 1000Kitap'ta bulabilirsiniz.
“Resmî ayrımcılık doğrudan çalışanın moralini, işle ilgili başarısını ve statüsünü etkilerken, gayrı resmî ayrımcılık psikolojik sağlığını ve iş performansını etkileyerek çalışanın başarı potansiyelini dolaylı yoldan zayıflatır.” (Chung,2001)
Sayfa 58 - İletişim YayınlarıKitabı okudu
İş yerinde şiddet düzeyine varan homofobik ayrımcılık ve taciz dünyada oldukça yaygındır.
Sayfa 14 - İletişim YayınlarıKitabı okudu
Reklam
“Bütün insanlar özgür, onur ve haklar bakımından eşit doğarlar.”
Sayfa 13 - İletişim YayınlarıKitabı okudu
237 syf.
9/10 puan verdi
·
Beğendi
·
9 günde okudu
8 lezbiyen ve 12 gey görüşmeci ile yapılan bu çalışma heteronormatif ahlak anlayışına sahip toplumumuzda yaşayan eşcinsel yönelimli bireylerin iş yaşamında karşılaştıkları tepkileri, tavırları ve ayrımcılıkları konu alıyor. --spoiler-- Araştırmada tatile ayrıldığını zannederken aslında işten çıkarılan, iş arkadaşları tarafından bir oyuna kurban giden bir görüşmeci vardı mesela. Cinsel yönelimi ifşa olduğunda işle ilgili diğer hiçbir özelliğine bakılmaksızın bu kişiyi işten atıyorlar. Hem de “Biraz tatile çık, kafanı dinle. Bu olay zaten unutulur.” gibi telkinlerle evine yollandıktan sonra işten atıldığı hissettirilmeden gizlice işine son veriliyor. --spoiler bitti-- Kısacası kesinlikle okunması gereken bir tez çalışması.
Beyaz Yakalı Eşcinseller
Beyaz Yakalı EşcinsellerAysun Öner · İletişim Yayıncılık · 201516 okunma
Eşcinsel bireylerin yaşadığı ayrımcılık deneyimleri, cinsel ayrımcılık bağlamında heteroseksüel kadınların yaşadığı ayrımcılık deneyimlerine kıyasla derece ve yaşanış biçimi bakımından farklılaşsa ve kimi zaman çok daha ağır sonuçlarla neticelense de temelde heteroseksüel erkekliğin hakimiyetiyle biçimlenen toplum düzeni içerisinde heteroseksüel kadınlar ve eşcinseller "cinsel azınlık" durumundadırlar.
Dünya genelinde ataerkil bir kültür hüküm sürmekte ve bu sebeple gerek saha çalışmasında gerekse teorik arka plan için yapılan okumalarda elde edilen bilginin temelinde kaçınılmaz olarak bu ataerkil mirasın izleri kendini göstermektedir. Christiansen - Ruffman (1998) ataerkil miras kavramını, "bilgi, güç ve kaynaklara sahip olan erkek egemenliğinin otoriter kontrolünün tarihsel veya toplumsal olarak yeniden üretilen varsayımları" olarak tanımlar.
Reklam
Cinsel yönelimlerini saklayan kişiler, kendilerini oldukları gibi sergileyememeleri sebebiyle sahici olma noktasında içsel bir çelişkiye düşebilir ve ayrıca işlerine harcayacakları enerjiyi olduklarından farklı görünmek için kullanabilirler; bu da oldukça zor ve yorucudur.