Çok Yönlü Liderlik
Robert E. KaplanÇok Yönlü Liderlik Hakkında
Çok Yönlü Liderlik konusu, istatistikler, fiyatları ve daha fazlası burada.Hakkında
“Liderler, genellikle kendilerini en güçlü oldukları yönde geliştirirler, ama bu özelliklerini dengeleyebilecek olan karşıt güçleri de ihmal ederler. Böylece “tek yönlü bir liderlik” yaparlar. “
“Çok yönlü liderlik” kitabı, zayıf yönlerinizi nasıl güçlendirebileceğinizi anlatmıyor; aşırı güç uyguladığınız durumlarda, bu gücünüzü nasıl geriletebileceğinizi ve bunun size sağladığı faydaları dile getiriyor.”
“Güç Uygulayıcı Liderlik ile İmkan Sağlayıcı Liderliği, Stratejik Liderlik ile İşlevsel Liderliği dengeleyebildiğiniz oranda, mükemmel bir lider haline gelebilirsiniz.
Tam anlamıyla çok yönlü bir lider olabilmek için, şu üç temel kritere uymanız gerekiyor:
“Kendinizi olduğunuz gibi kabul edin!
Kendinizi sınayın!
Kendinizi dengeleyin!
Yazar: 
Robert E. Kaplan
Yazar: 
Robert B. Kaiser
Çevirmen: 
Tuğba Çekinirer
Tahmini Okuma Süresi: 2 sa. 57 dk.Sayfa Sayısı: 104Basım Tarihi: Ağustos 2014Yayınevi: Arıtan YayıneviISBN: 9786055409555Ülke: TürkiyeDil: TürkçeFormat: Karton kapak
Türler:
Benzer Kitaplar
Yazar Hakkında
Robert E. KaplanYazar · 1 kitap
Liderleri seçme ve geliştirme konusunda değuzman olan Kaplan DeVries Inc. şirketinin başkanıdır. Wilfred Drath ve Joan Kofodimos ile bu alan ortaya çıkmadan önce Center for Creative Leadership'de yönetici koçluğunu başlattı. İlk 360 anketini (Yöneticiler için SKILLscope) oluşturdu ve kendisinin ve Rob Kaiser'in birlikte geliştirip ticarileştirdiği patentli Liderlik Çok Yönlülük Endeksi olan farklı bir 360 türü fikrini ortaya attı. Harvard Business Review ve Sloan Management Review gibi yayınlarda üç kitabın yanı sıra çok sayıda makale yayınladı. Center for Creative Leadership'de fahri kıdemli bir araştırmacı, lisans ve doktora dereceleri var. Yale Üniversitesi'nden. New York'ta karısı Becky ile yaşıyor.
