Hakkında
Global Society for Organizational Learning bünyesinde, "Türkiye Organizasyonel Öğrenme Topluluğu" uluslararası koordinatörüdür. Nick Zeniuk ve Fred Simon’un Ford’daki deneyimlerine dayanarak, geliştirmiş oldukları "Takım Halinde Öğrenme Laboratuvarı"...
Tam adı:
Evrim Çalkavur Durmuş
Unvan:
Yazar
Doğum:
1969
Okurlar
1 okur beğendi.
58 okur okudu.
2 okur okuyor.
42 okur okuyacak.
Kitaplar
Tümünü gör
Puan ve İncelemeler
Tümünü gör
168 syf.
·
Puan vermedi
·
1 saatte okudu
Bir şirkete bir çocuğun (Çağlar) iyilik şemasıyla gelip patrondan yardım istemesiyle başlıyor.Ve çocuk şirket toplantılarına giriyor.Ve çalışan insanların birbirini dinlemediğini ve birbirlerini suçladığını gözlemliyor.
Ve birçok toplantıda zamanla insanlar birbirlerini dinlemeye başlıyor ve birbirlerini suçlamayı bırakıyorlar.Ve tek yumruk takımı oluyorlar.
