Tuğçe Ersoy

"Tamam o zaman , bunun için size kızıyorum ama kalbimin bir köşesinde size karşı hissedeceğim küçük bir kızgınlık bazı şeyleri dengeleyecegi için o kadar da kötü bir şey değil"
Sayfa 24·Kitabı okuyor
Reklam
Gerçek değişimin kanıtlanmaya ihtiyacı yoktur Değişirsin, biter.
Kendini oluşturan bireyleri varoluşu için araç gibi gören her oluşum aynı şeyi yapar. Şirketler , kurumlar , çalışanlarına kendi sistemlerinin varoluşu için ne kadar ihtiyaçları olduğunu öğretmeye çalışır. Bir çok durumda ay sonu ödenen maaşlar , kölelik döneminde gün sonu verilen pirinçten farklı değil. Karnını doyurmak , hayatta kalmak için işine muhtaçsın. Bir şirket , fabrika , kurum düşün ki , çalışanları aynı gün istifa ediyor ve kimse orada çalışmayı kabul etmiyor. Kurumun yaşama şansı sıfır. Bireyin bir şekilde hayatta kalma fırsatı vardır , ancak bireylerden oluşan grupların bireysiz yaşama şansı yoktur. .... Ancak her sistem , onu meydana getiren gerçek gücün kendisini değersiz , önemsiz , kendine bağımlı görmesini ister ve koşulları yaratır. Bunu eğitim sisteminden başlayarak yapar .
Kapasiten arttıkça, her şeyin gelişir, çünkü yönetilen değil üreten olursun. Üreteni yönetemezler..